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Contrôleur de Gestion opérationnel H/F

REF : CG_GIE
Contrat
CDI
Niveau d'études
Bac +2
Département
89
Ville
AUXERRE
Rémunération
Selon profil

Nous recrutons un Contrôleur de gestion opérationnel – H/F .

En véritable opérationnel, votre objectif est la performance dans l’exercice du métier et l’optimisation des ressources pour atteindre les objectifs fixés par la direction.

En lien étroit avec la Direction Générale et les responsables d’exploitation, vous êtes garant de la bonne application de la stratégie du groupe en pilotant et en analysant les différents indicateurs de gestion (marge, résultat d’exploitation, rotation de stocks, stocks morts…)

Vous travaillez avec les responsables d’exploitation afin d’optimiser la rentabilité des agences et vous leurs reportez l’ensemble des anomalies et des axes d’amélioration identifiés. Vous analysez aussi les résultats d’exploitation et accompagnez les plans d’action.

Parallèlement à cela, vous :

– Veillez à la bonne application des procédures administratives et de gestion.

– Êtes l’interlocuteur direct pour l’ERP

Vous accompagnez également les collaborateurs dans le développement de leur compétence et vous assurez l’interface avec les différents services du siège.

Doté(e) de bonnes qualités relationnelles , d’un bon esprit d’analyse et de synthèse, vous êtes une personne dynamique, de terrain et vous faites preuve d’adaptabilité.

Votre sens du commerce et votre volonté de réussir en équipes sont des atouts qui vous permettront de réussir vos missions.

MISSIONS

  • Garantir la bonne application de la stratégie du groupe
  • Piloter les différents indicateurs de gestion (marge, résultat d’exploitation, rotation de stocks …etc)
  • Optimiser la rentabilité de l’ensemble des agences
  • Analyser les résultats d’exploitation
  • Participer aux arrêtés comptables mensuels et annuels
  • Mettre à jour l’outil de reporting pour les phases budgétaires
  • Participer à l’élaboration des budgets
  • Participer aux projets transverses du Groupe
  • Accompagner les collaborateurs dans le développement de leur compétence.

COMPÉTENCES REQUISES

  • Bon relationnel
  • Esprit d’analyse et de synthèse
  • Dynamisme et adaptabilité
  • Sens du commerce
  • Maitrise des systèmes d’information et du Pack Office

CDI – 36h/semaine

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